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docs: update 《记 · 在 AI 公司入职一个月的体验与感悟》
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kuizuo committed Jun 11, 2024
1 parent 90b8bf2 commit 271831a
Showing 1 changed file with 19 additions and 23 deletions.
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### 薪资

这不是实习岗,我与企业签订的直接劳动合同(这下和学校的三方协议都可以不用签了),说实话我是挺诧异的,毕竟此时我的身份还是应届生,按理来说我应该是签订实习合同后,转正再签劳动合同,这里只是蛮提一下。试用期 3 个月,薪资打 8 折。薪资在我当地还算 ok,但对于我而言并不理想。可能是曾经赚过比这还高上许多的薪资,从内心的角度多少是有一些不平衡。毕竟目前还是试用期,薪资这方面后续也能再谈。
这不是实习岗,我与企业签订的直接劳动合同(这下和学校的三方协议都可以不用签了),我是挺诧异的,毕竟此时我的身份还是应届生,按理来说我应该是签订实习合同后,转正再签劳动合同,这里只是蛮提一下。试用期 3 个月,薪资打 8 折。薪资在我当地还算 ok,但对于我而言并不理想。可能是曾经赚过比这还高上许多的薪资,从内心的角度多少是有一些不平衡。毕竟目前还是试用期,薪资这方面后续也能再谈。

### 小结

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![Untitled](https://img.kuizuo.cn/2024/0611021351-Untitled%201.png)

几天后,公司来了一个原阿里的同事,也是负责前端开发,这不,我可以间接和这个老哥那学习大厂相关经验,我还正愁着没大厂相关的经验😄。
几天后,公司来了一个阿里做 B 端低代码开发的同事,也是负责前端开发,这不,我可以间接和这个老哥那学习大厂相关经验,我还正愁着没大厂相关的经验😄。

我询问他来这家公司的原因,他说被裁了,在家接外包一年了,不稳定就准备找工作,恰好这家公司急招,于是就来了。

### 团建

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后面原定在 61 安排整个公司的团建,但由于天气和周末时间去的人少的因素而取消了,这我就不多说了。

端午之后的第一个工作日的中午,补过端午节部门聚餐的,这我也不多说了。就是怎么感觉这频率有点不太对,然后实际项目产出也还停留在 Spring 1 的阶段,让我有些不自在。

### 福利

部门每个月都会定一个最佳员工奖,我很荣幸获得部门本月的最佳员工,也感谢部门成员的认可,奖励是 300 元奖金或一日自由假。
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公司距离我租房的地方只有 2 公里,每日的通勤总时间大约 40 分钟,早上大约 8 点起床,我通常坐公交车到公司附近的早餐店吃个早饭,吃完差不多 8 点 40分~50 分。中午外卖就不说了。下午下班从公交车和走路做个选择,吃完饭回到家。

### 黑客松

黑客松(hackathon),也称编程马拉松比赛。我是第一次听说过这个词,Leader 给定两个选题一个是打造某市地铁智能出行,另一个是给某商场的提供贴心的购物体验,发挥自己近一个月所学的知识,去创造一个供用户使用的 AI 程序,月底交付,奖金 3000 元/小组,抽签分组。我们当时部门有个人提了一嘴,要不我们两小组自己商量一下,把奖金平分得了😂。

不过对于这个行为,我个人认为目的是为了激励员工之间协同合作,但同时也免不了技术上的内耗,毕竟这个比赛不是我们的主要工作内容。

## 工作内容

我想肯定有很多人对 AI 开发的刻板印象是要会大模型开发,会懂得微调,会懂得人工智能算法。这个想法也没错,但从开发 AI 应用的角度,其实蛮需要前端的,尤其是会全栈框架的前端。
Expand Down Expand Up @@ -177,25 +187,6 @@ RAG 的基本流程就是:

恰好在开发这个应用的期间,我也正好在学习 Langchain.js,所以在数据处理这部分有点得心应手,目前应用还只停留在处理本地文件或用户上传的文件,只需要配置各种 [File Loader](https://js.langchain.com/v0.2/docs/integrations/document_loaders/file_loaders/) 便可。

### 使用 React Native 实现 chatbot

待编写。。。

## 这一个月学到/完成了什么

对我而言

- 看完了 vercel ai sdk 文档
- 看完了掘金小册 **从前端到 AI:LangChain.js 入门和实战**
- 对 AI 应用开发有了初步的了解

对公司而言

- 编写官网的 landing page
- 仿 vercel ai sdk
- 搭建 rag chatbot
- react native 的 chatbot

## 收获

要我说最大的收获不是遇到一个氛围不错的公司,遇到一个好 leader,也不是接触 AI 开发从中学到了什么,更不是增进了我的技术栈。而是让我养成良好的习惯,开始正常一日三餐,开始作息规律,开始将工作与生活分离,身体状态也渐渐好了起来。
Expand All @@ -206,9 +197,14 @@ RAG 的基本流程就是:

过去几年内我的作息与饮食都非常糟糕,能明显的感觉到状态有所下滑,编写代码的效率和能力也明显不如以前,有些力不从心。今年都快过去一半了,而我仅仅完成了2篇博文的写作,文章的输出效率明显不行😮‍💨。

在半年前我对自己当时的[现状](https://www.notion.so/Blog-e5d534cafee44400a07f20cba67bfb0a?pvs=21)做了个分析,幻想着坐班或许能改变我当下的现状。如今经历了这一个月的坐班生活,可能是因为坐班而改变,也可能是公司的氛围,不管是那种,让我跳出我原有舒适区,重新拾起对新颖事物的兴趣,重新点燃学习某个技术的热情,重新找回了自我。
在半年前我对自己当时的[现状](/blog/2023-year-end-summary#现状)做了个分析,幻想着坐班或许能改变我当下的现状。如今经历了这一个月的坐班生活,可能是因为坐班而改变,也可能是公司的氛围,不管是那种,让我跳出我原有舒适区,重新拾起对新颖事物的兴趣,重新点燃学习某个技术的热情,重新找回了自我。

## 结尾

待编写。。。
在我还没找工作之前,从我几个同届毕业的同学和网友的反馈得知今年的就业环境异常险峻。不仅如此,我还在网络上看到了大量工作者对自身工作的抱怨与不满,这些现象让我在工作前让我对未来的就业前景感到了一些不安。

当我亲身入局感受一番,也不禁开始低声叹气。开始思考是什么原因导致了如今大环境不好的现象,人为的制造就业焦虑,还是当下现实本就如此。当我跳出思考,回到现实难道环境好就一定挣钱多,环境差就一定挣钱少吗?社会似乎并不是这么简单的等式。

我逐渐意识到,无论大环境如何,每个人的努力和选择仍是至关重要。在面对不确定性和挑战时,保持学习和进步的态度,以及寻找自己的核心竞争力,才是应对困境的关键。

真正的职业安全感并不完全来自于外部环境,而是来自于我们自身不断提升的能力和适应变化的灵活性。

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